Kėdainių rajone vasarą darbdaviai siūlo apie 40 darbo vietų jaunuoliams

Asociatyvi DI sukurta nuotr.

Kėdainių rajono savivaldybė penktą kartą iš eilės pradėjo registraciją į jaunimo vasaros užimtumo ir integracijos į darbo rinką programą „Vasara – tobulėjimui“. Per visą gegužę norintieji galėjo teikti paraiškas dalyvauti programoje tiek kaip darbdaviai, tiek kaip būsimieji darbuotojai. Programa skirta 14–21 metų jauniems žmonėms, deklaravusiems gyvenamąją vietą Kėdainių rajone ir besimokantiems rajono bendrojo ugdymo ar profesinio mokymo įstaigose. Jaunuoliai galės dirbti liepos–rugpjūčio mėnesiais (vieną arba du mėnesius), tuo tarpu darbdaviams, įdarbinusiems tinkamą jaunuolį pilnu etatu, savivaldybė kompensuos 520 eurų per mėnesį.

Šiemet tikimasi įdarbinti apie 35 jaunuolius

Savivaldybės patarėja jaunimo reikalams Justina Koriznaitė patvirtino, kad susidomėjimas programa kasmet vis solidžiau auga.

„Šiais metais programai įgyvendinti skirta 30 tūkst. eurų. Šiuo metu apie 40 darbdavių yra pateikę pasiūlymus įdarbinti jaunuolius vasaros laikotarpiu. Tikimasi, kad pagal programą bus įdarbinti 35 jaunuoliai“, – sakė ji.

Pernai rezultatai buvo šiek tiek kuklesni.

Kėdainių rajono savivaldybės programa „Vasara – tobulėjimui“ šiemet padės įsidarbinti dešimtims jaunuolių, norinčių prasmingai praleisti atostogas ir užsidirbti./BNS Luko Balandžio nuotr.

„2025 m. dalyvauti programoje užsiregistravo 28 jaunuoliai, iš jų įdarbinti buvo 25. Pernai programoje dalyvavo 11 darbdavių, kuriems buvo skirtos kompensacijos už jaunuolių įdarbinimą.“

Pasak J. Koriznaitės, pernai pirminio finansavimo nepakako visoms gautoms paraiškoms, tačiau situacija buvo išspręsta.

„2025 m. liepos mėn. pradžioje programai buvo skirtas papildomas finansavimas. Dėl to galimybė dalyvauti programoje buvo sudaryta visiems atrinktiems jaunuoliams ir darbdaviams. Vis dėlto, gavus papildomą finansavimą, 3 jaunuoliai ir atitinkami darbdaviai atsisakė dalyvauti programoje, motyvuodami pasikeitusiais vasaros planais.“

Aktyviausi jaunuoliai – 17–18 metų

Nors vasarą pagal programą įsidarbinti gali jaunuoliai nuo 14 iki 21 metų, aktyviausi visgi yra paskutinių mokyklos klasių moksleiviai (17–18 metų). J. Koriznaitė pažymėjo, kad programoje dominuoja pirmą kartą dalyvaujantys jaunuoliai, nors kasmet sugrįžta ir anksčiau dalyvavusieji.

Tuo tarpu iš darbdavių programoje aktyviausiai dalyvauja paslaugų sektoriaus darbdaviai – prekybos, maitinimo bei aptarnavimo įmonės.

Šiemet jaunimui siūlomos ne tik pagalbinio darbininko, bet ir atsakingos laborantų, operatorių ar net turinio kūrėjų pozicijos gamybos bei paslaugų įmonėse.

Aut. past.

Darbus siūlo nuo restoranų iki pramonės įmonių

Šiemet programoje užsiregistravo 36 darbdaviai, siūlantys įvairias darbo vietas visame Kėdainių rajone.

Maisto pramonė ir žemės ūkis – vieni gausesnių segmentų. UAB „Agrochema“ siūlo net tris pozicijas – elevatorių operatoriaus, laboranto ir lauko darbininko vietas (atlyginimas nuo 1,2 tūkst. eurų prieš mokesčius), UAB „Linas Agro“ grūdų centras kviečia laborantus ir sandėlio darbuotojus ir siūlo panašų atlyginimą kaip ir „Agrochema“.

Tiek pat jaunuoliui pasiruošęs mokėti ir UAB Kėdainių konservų fabrikas, kuris siūlo gamybos darbininko vietą. Tiesa, ši įmonė mielai priimtų į darbą ir atokiau gyvenantį jaunuolį, kuriam būtų suorganizuotas transportas atvykti į darbą ir saugiai grįžti namo.

Aptarnavimo ir maitinimo sektorius taip pat aktyviai siūlo darbo vietas jaunimui. Padavėjų ir virtuvės pagalbininkų ieško Arvydo Petrulio įmonė, UAB „Legrita“, kavinė „Josva House“, baristą priimtų „Mon Petit“. „Alma Chaab“ libanietiško maisto restoranas ieško turinio kūrėjo socialinėje erdvėje. UAB Zarembų dvaras kviečia tiek virtuvės pagalbininkus, tiek tvarkytojus.

Nemažai darbo vietų siūloma ir sandėliavimo, gamybos ir logistikos srityse. Čia galima rasti ir vieną aukščiausių siūlomų atlyginimų – AB „Nordic Sugar Kėdainiai“ ieško elektrokrautuvo vairuotojo ir siūlo atlyginimą nuo 1,3 tūkst. eurų prieš mokesčius.

UAB „Dotnuva Baltic“ siūlo net tris skirtingas vietas: rinkodaros komandos pagalbininką, infrastruktūros prižiūrėtoją ir projektų diegimo specialisto padėjėją (visos pozicijos siūlo 1,16 tūkst. eurų prieš mokesčius). „Pon.Bike“ kviečia surinkimo padalinio darbuotoją ir siūlo iki 1,65 tūkst. eurų prieš mokesčius atlyginimą.

UAB „Killer Custom“ motociklų dirbtuvės ieško pagalbinio darbuotojo, kuriam ruošiamasi mokėti nuo 900 eurų į rankas.

1 700